കോവിഡ് -19 ആരംഭിച്ചതിനുശേഷം അയർലണ്ടിലെ 60% ജീവനക്കാർ കൂടുതൽ സമ്മർദ്ദത്തിലാണെന്ന് ഒരു പുതിയ സർവേ വെളിപ്പെടുത്തുന്നു. 67% സ്ത്രീകളും 45% പുരുഷന്മാരുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ സമ്മർദ്ദം വർദ്ധിക്കുന്നതായി റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്നു.
ഒ‌എം‌ടി ഗ്ലോബലിനെ പ്രതിനിധീകരിച്ച് ലിമെറിക്ക് സർവകലാശാലയിലെ കെമ്മി ബിസിനസ് സ്‌കൂളിലെ, തൊഴിൽ പഠന വകുപ്പാണ് സർവേ നടത്തിയത്.
35% പുരുഷന്മാരുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ 49% സ്ത്രീകളും ജോലിയും ഗാർഹികജീവിതവും സന്തുലിതമാക്കുന്നത് ബുദ്ധിമുട്ടാണെന്നും കണ്ടെത്തി.
ജീവനക്കാരിൽ 51% പേരും വീട്ടിൽ ഇരുന്ന്‌ ജോലി ചെയ്യുമ്പോൾ അവരുടെ ടീമുകളുമായി ബന്ധമില്ലെന്ന് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുന്നു. ഇതിനെ മാനേജർമാർ പിന്തുണയ്ക്കുന്നു, അവരിൽ 50% പേരും തങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർക്ക് അവരുടെ ടീമുകളുമായി ബന്ധമില്ലെന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു.
ഭാവിയിൽ ജോലിയുടെ സാമൂഹിക വശം ഗണ്യമായി കുറയുമെന്ന് ജീവനക്കാരും മാനേജർമാരും ആശങ്ക പ്രകടിപ്പിച്ചു. ഇത് ബിസിനസ്സ് അഭിമുഖീകരിക്കുന്ന വാണിജ്യ വെല്ലുവിളികളെ നേരിടാൻ പ്രധാനമായ ടീം പ്രചോദനം, ഇടപഴകൽ, സഹകരിക്കാനുള്ള അവസരങ്ങൾ എന്നിവയെ ബാധിക്കും.
ഇന്നത്തെ സർവേയുടെ കണ്ടെത്തലുകൾ ഭാവിയിൽ മിശ്രിത പ്രവർത്തന ക്രമീകരണങ്ങൾക്ക് വ്യക്തമായ മുൻഗണന നൽകുന്നു, 69% ജീവനക്കാർ വീട്ടിൽ ഇരുന്ന്‌ ജോലി ചെയ്യാനും ഓൺസൈറ്റ് ആയിരിക്കാനും ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു. തങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഓപ്ഷനാണിതെന്ന് 86% മാനേജർമാരും തിരിച്ചറിഞ്ഞു.
കോവിഡ് -19 കാരണം ജോലിസ്ഥലത്തേക്ക് മടങ്ങിവരുന്നതിലെ സുരക്ഷയെക്കുറിച്ച് ആശങ്കയുണ്ടെന്ന് 61% ജീവനക്കാർ അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.
